Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Kunskapshanterare
Beskrivning
Text copied to clipboard!
Vi söker en engagerad och strukturerad Kunskapshanterare som kan leda arbetet med att samla, organisera och sprida kunskap inom vår organisation. Rollen innebär att utveckla och underhålla kunskapssystem, främja samarbete och informationsdelning mellan olika avdelningar samt säkerställa att viktig information är lättillgänglig för alla medarbetare. Som Kunskapshanterare kommer du att arbeta nära ledning och olika team för att identifiera kunskapsbehov och implementera strategier som förbättrar effektiviteten och innovationen i verksamheten. Du kommer även att ansvara för utbildning och support kring kunskapshanteringsverktyg och processer, samt kontinuerligt utvärdera och förbättra dessa för att möta organisationens föränderliga behov. En framgångsrik Kunskapshanterare är kommunikativ, analytisk och har en stark förmåga att förstå både tekniska och organisatoriska aspekter av kunskapshantering. Om du är passionerad för att skapa en lärande kultur och vill bidra till att vår organisation blir mer kunskapsdriven, är detta rollen för dig.
Ansvar
Text copied to clipboard!- Utveckla och underhålla organisationens kunskapshanteringssystem.
- Samordna insamling och strukturering av kunskap från olika avdelningar.
- Främja informationsdelning och samarbete mellan team.
- Utbilda medarbetare i användning av kunskapshanteringsverktyg.
- Analysera och förbättra processer för kunskapshantering.
- Säkerställa att viktig information är tillgänglig och uppdaterad.
- Stödja ledningen med insikter baserade på kunskapsdata.
- Identifiera kunskapsluckor och föreslå lösningar.
- Övervaka och rapportera om kunskapshanteringsinitiativens effektivitet.
- Hålla sig uppdaterad om nya metoder och teknologier inom kunskapshantering.
Krav
Text copied to clipboard!- Relevant högskoleutbildning inom informationshantering, biblioteksvetenskap eller liknande.
- Erfarenhet av arbete med kunskapshantering eller informationshantering.
- God förståelse för IT-system och databaser.
- Starka kommunikations- och samarbetsförmågor.
- Analytisk förmåga och problemlösningskompetens.
- Erfarenhet av projektledning är meriterande.
- Förmåga att utbilda och stödja användare.
- Intresse för att driva förändringsarbete och förbättringar.
- Kunskap om informationssäkerhet och sekretess.
- Flytande svenska och goda kunskaper i engelska.
Potentiella intervjufrågor
Text copied to clipboard!- Hur skulle du beskriva din erfarenhet av kunskapshanteringssystem?
- Vilka metoder använder du för att främja informationsdelning i en organisation?
- Hur hanterar du motstånd mot nya processer eller system?
- Kan du ge exempel på hur du har förbättrat kunskapshanteringen i en tidigare roll?
- Hur säkerställer du att kunskap är korrekt och uppdaterad?
- Vilka verktyg och teknologier har du erfarenhet av inom kunskapshantering?
- Hur arbetar du för att skapa en lärande kultur?
- Hur hanterar du sekretess och informationssäkerhet i kunskapshantering?
- Kan du beskriva en utmaning du mött i kunskapshantering och hur du löste den?
- Hur prioriterar du olika kunskapsbehov inom en organisation?
